New Rules from 1 July : हफ्ते में 4 दिन और 12 घंटे की नौकरी, कम वेतन के साथ मिलेगा ज्यादा PF

New Rules from 1 July: हफ्ते में 4 दिन और 12 घंटे की नौकरी, कम वेतन के साथ ज्यादा PF, 1 जुलाई से लागू होंगे नये नियममोदी सरकार जल्द ही एक नई योजना शुरू करने जा रहे हैं, जिसके तहत नए labour code के नियमों को लागू किया जायेगा। 1 जुलाई 2022 से office में काम करने वाले employees के लिए working hours बढ़ सकते हैं। Employees के काम करने के timing को 9 घंटे से बढ़ाकर 12 घंटे किया जा सकता है। अधिकारियों के अनुसार June 2022 तक चारों labour code के नियमों को लागू किया जा सकता है और 1 जुलाई 2022 से यह नियम पूरी तरह से लागू हो सकते हैं।

फिलहाल इस बारे में अभी तक कोई official notice जारी नहीं हुआ है। इसके साथ ही काम करने के समय में वृद्धि करने के साथ ही employees को एक दिन की अतिरिक्त छुट्टी भी दी जाएगी। इसका मतलब यह है कि अब कर्मचारियों को 3 दिन की छुट्टी मिल सकेगी। नया नियम लागू होने के बाद से कंपनियां employees को हफ्ते में तीन दिन की छुट्टी देगी। नियम लागू होने के बाद कर्मचारियों को हफ्ते में चार दिन तक और हर दिन 10 से 12 घंटे तक ऑफिस में काम करना होगा। जानकारी के अनुसार, केंद्र सरकार की 1 July 2022 से labour code लागू करने की योजना है।

New Rules from 1 July

New Rules from 1 July – जानें क्या हैं नए नियम?

नए Draft rule के अनुसार नियम लागू होने पर कंपनियां अपने employees के working hours को बढ़ाकर उनसे 1 दिन में 12 घंटे कर काम करवा सकते हैं, हालांकि इस स्थिति में कंपनी को अपने employees को हफ्ते में तीन दिन का अवकाश भी देना होगा। इसके तहत employees को एक हफ्ते में 12 घंटे के हिसाब से कुल 48 घंटे तक कार्य करना होगा।

नया Labour code नियम आने के बाद employees के salary structure में भी changes आएंगे। उनकी basic salary कुल salary की 50% या इससे अधिक होनी चाहिए। इससे यह बदलाव भी होगा कि basic salary में बढ़ोतरी होने पर PF के मद में जमा होने वाली राशि और gratuity का पैसा अधिक बनेगा, क्योंकि PF का पैसा basic salary के आधार पर ही तय होता है और PF में वृद्धि होने पर आपकी take-home salary या in-hand salary की ectual राशि में कमी आ जाएगी। इसके साथ ही PF के खाते में अधिक राशि प्राप्त होगी।

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नए नियम के तहत जानें क्या होंगे अन्य बदलाव?

New labour code लागू होने से retirement के समय employees के पास ज्यादा पैसा रहेगा, क्योंकि उनके PF और gratuity के मद में जमा होने वाली राशि में बढ़ोतरी होगी। हालांकि इससे कंपनियों की लागत में भी बदलाव आएगा, क्योंकि वो employees के PF के आधार पर ज्यादा ध्यान देंगी और उनके द्वारा दिए जाने वाले हिस्से में भी बढ़ोतरी होगी। हालांकि इस बारे में अभी तक कोई official information नहीं आई है। जानकारी के अनुसार, आने वाले 1 जुलाई 2022 से labour code के लिए तय किये गए चारों नए नियम लागू हो जाएंगे.

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